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2. 사내 대응 : ⑵ 상담·신고 – 접수 절차와 확인사항
사내 대응 : 상담·신고 – 접수 절차와 확인사항 직장 내 성희롱 사내 대응 시, 사내 담당자 및 창구에 상담·접수하는 절차와 확인사항을 안내합니다. 1. 성희롱 상담과 신고를 하면 회사에서 곤란한 상황에 놓일까 걱정돼요. 어떻게 하면 저를 보호할 수 있을까요? 1) 상담 접수 시 비밀 보장 요구 사내 담당자와 면담시에는 비밀이 보장될…
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2. 사내 대응 : ⑴ 살펴보기 – 사내 규정 및 담당자 확인
사내 대응 : 살펴보기 – 사내 규정 및 담당자 확인 직장 내 성희롱 사내 대응에 앞서 사내 규정 및 담당자 확인 방법을 안내합니다. 1. 회사에 성희롱 상담과 신고 접수를 하려는데, 사전에 확인할 사항이 있을까요? 1) 사내 규정 확인 사내 규정에서 성희롱 담당자 및 담당기구 설치 여부를 확인합니다. 인트라넷이나 규정집 등을…
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성희롱 예방교육 표준강의안 2.0 강사지침서 – 관리자(사업주) 대상 (여성가족부, 한국양성평등교육진흥원, 2016)
[연구보고서]성희롱 예방교육 표준강의안 2.0 강사지침서_관리자사업주대상.pdf 성희롱 예방교육 표준강의안 2.0 강사지침서 – 관리자(사업주) 대상